栏目导航
热点关注
文档位置:首页->组织机构->局属单位->人力资源服务中心
科室名称
联系方式
科室负责人
档案管理与信息资源部
0837-2828681
马吉兴

主要职能职责

      主要负责人事档案管理、信息化系统的规划建设工作。承担库存人事档案规范化、标准化、信息化的保管、整理工作。具体负责管理社会人才人事信息,并对其进行统计、分析。办理社会人才人事档案查阅、借阅和转递。做好社会人才人事档案的安全、保密和保护工作。调查研究社会人才人事档案工作情况,制度和完善规章制度,搞好社会人才人事档案业务建设和业务指导。依据档案记录内容为社会人才提供相关证明。定期发布《全州人力资源市场供求信息统计分析报告》;承担九寨人才网的建设...

科室名称
联系方式
科室负责人
人事代理与高校毕业生工作部
0837-2833853
曹炬春

主要职能职责

    主要负责以人事档案管理为基础的人事代理以及高校毕业生的就业指导工作。具体负责宣传、全面拓展人事代理业务,制定完善人事代理工作各类文书;负责人事代理业务中档案的接收,审查及档案工资的确认、技术职称的摸底调查及职称评审的申报;负责集体户口入户的审批、登记及管理;负责人事代办业务中“五险”的办理;负责企业之间人员调动的初审及调动手续、入户手续的具体办理;负责辞职的审批及登记工作。负责市场分析调研,对外联络宣传工作。为高校毕业生提供就业指导、...

科室名称
联系方式
科室负责人
培训考试测评部
0837-7420967
陈杰

主要职能职责

    主要负责各类人才培训和人才素质测评工作。包括专业技能培训、职业资格认证培训、人才中介从业培训、职业指导培训、考前培训和单位内部培训等;具体负责人才服务中心政策法规体系的逐步建立和完善,办理人事争议仲裁机构的有关事项;制定整体行性人才资源开发规划并组织实施;负责人才培训、考务工作的规划、管理及实施工作;负责预备实习见习生的管理、使用工作;负责人才素质测评结果处理及人才求职者音像资料制作。设部长1人,工作人员1人。

科室名称
联系方式
科室负责人
人才交流与市场营销部
0837-2833582
陶明娟

主要职能职责

 主要负责人才市场的建设、市场运作等日常工作。具体负责流动人才的求职登记、人才推荐、就业登记、信息咨询、就业信息监测、开展网上招聘和咨询服务;负责大中专毕业生供求信息的收集和发布;负责全州人才信息处理工作;负责全州人才引进政策宣传、落实和咨询工作;负责企业人力资源招聘、引进以及人员交流手续的办理工作;负责大中专毕业生的接收、引进和派遣工作;负责毕业生双向选择活动的规划与组织;负责人才的引进和输出工作;负责非政府人事部门的人才中介组织的审批、监督和管理;负...

科室名称
联系方式
科室负责人
综合策划部(办公室、财务室、...
0837-2827827
王正华

主要职能职责

  主要负责文秘、人事管理、日常行政事务。具体负责有关文件的起草,会议的组织,公文的处理、保密、保卫、信息综合、档案、信访、提案处理、财务和国有资产管理工作;负责研究开发人力资源服务项目;负责宣传、人事、公共事务和后勤工作;负责中心的印章管理工作;协助中心领导对有关工作进行综合协调和督促检查。设主任1人,工作人员2人。